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• 分析测试主管 (1名)

岗位要求:

1. 硕士以上学历 ,医学、药学类专业 ;

2. 英语CET-6  ;

3. 硕士两年以上 ,博士一年以上工作经验 ;

4. 熟悉HPLC ,LC/MS的使用,熟悉Empower软件优先;

5. 熟悉生物样本HPLC 、LC/MS方法的开发及验证 ,主持过药代/毒代动力学项目研究者优先;

6. 具有较强的分析判断、解决问题和实验总结能力;

7. 优秀的组织协调能力 ,团队意识和创新精神 ;

8. 诚实正直、责任心强 ,敬业肯干,思维缜密。

• 专题负责人 (2名)

岗位要求 :

. 具有药理学、毒理学、病理学 、细胞生物学、预防医学专业背景,硕士以上学位 ,英语六级;

2. 具有国外GLP实验室工作经验者优先 ;

3. 熟悉与药物安全评价相关法规 、规范 ;能够独立进行实验方案设计、数据处理、总结;

4. 有相关工作经验者优先。

• 病理医生 (1名)

岗位要求:

1. 医学 、病理学专业 ,本科以上学历,英语四级以上;

2. 具有病理检查诊断经验 ,持有病理医生资格证者优先;

3. 具有动物医学、实验病理学从业经验丰富者优先。

• 病理技术员 (1名)

岗位要求 :

1. 医学专科以上学历 ;

2. 擅长病理制片技术;

3. 男性优先。

• 临床检验技师 (1名)

岗位要求 :

1. 检验专业专科以上学历;

2. 熟悉临床检验设备操作 ;

3. 一年以上工作经验;

4. 懂英语者优先。

• 仪器设备主管 (1名)

岗位要求 :

1. 医学电子工程相关专业本科毕业;英语6级;

2. 熟悉医学研究常用仪器、药厂等常用设备;

3. 有在GMP企业从事仪器设备验证管理经验者优先。

• 动物实验员 (2名)

岗位要求 :

1. 医药技术相关专业,专科以上学历 ;

2. 有常规医学实验室、动物实验室技术员工作经验者优先;

• 动物饲养员 (2名)

岗位要求 :

1. 高中以上学历;

2. 身体健康 ;

3. 限男性 。


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